강남구도시관리공단(본부장 박병동)은 공영주차장 운영, 체육시설 및 직장어린이집 운영함에 있어 이용주민을 위한 차원 높은 서비스를 제공하기 위해 코로나19로 고용이 꽁꽁 얼어붙은 와중에도 신규직원 9명을 대상으로 임원, 부서장, 팀장, 사내 전문강사 등이 모여 직무역량 강화 및 CS마인드 고취하였다.

금번 교육내용은 부서장들과의 대화를 통해 각 부서에서 어떤 역할을 담당하고 있는지 신규직원에게 바라는 점이 있는지와 인사제도 및 보수제도 등 신규직원이라면 숙지해야 하는 내용에 대한 강의도 이어졌다.

공단 경영지원부 교육담당자는  신규직원 입문교육을 시작으로 직원들의 직무역량을 발달시킬 수 있는 프로그램을 발굴하고 이를 임직원들에게 안내할 예정이라고 밝혔다. 공단의 임직원 교육훈련 최종목표는 균형 있는 교육을 실시하여 강남을 명품도시로 만드는 데 일조하는 것이라고 힘주어 강조하였다.

전윤희 기자  nbss01@naver.com

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